今年以来，池州市检察院紧紧围绕检察业务工作，持续改进和加强检察理论研究工作，理论研究质效稳步提高，为检察工作开展提供了有力支撑。近日，在第十二届中国法学青年论坛上，市检察院报送的论文《法哲学视野下的认罪认罚从宽制度研究---兼谈以审判为中心刑事诉讼制度改革》从论坛征集的4570篇论文中脱颖而出，荣获三等奖，全省检察系统仅三篇文章获奖（两个三等奖，一个优秀奖）。

一是主要领导亲自抓。市院班子成员分工调整后，“一把手”直接分管理论研究工作，从更高站位上推动了检察理论和业务的深度融合。如在基层院内设机构改革中，检察长发挥抓总作用，继主持起草《关于基层院探索试行“大部制”改革的意见》并在全省率先探索试行基层院“大部制”改革后，又牵头成立调研组，多次通过召开座谈会、调度会,听取汇报等形式,就改革推进情况开展调研，形成了《关于基层检察院内设机构“大部制”改革的实证分析---以安徽省池州市三县一区为例》的调研成果，被《安徽检察》刊用；在探索的过程中，调研组又及时报送了《关于我市基层院探索“大部制”改革有关问题的报告》，为省院领导决策提供参考，得到薛江武检察长批示肯定，且被《安徽政法信息》和《安徽检察情况反映（检察改革专刊）》采用。

二是完善机制共同推。继去年市院部门工作目标考核办法中将理论研究作为“加分项”后，今年，在修订对各县区院、九华山风景区院检察工作考评办法时，亦将理论调研工作列入综合加分项，并明确了理论调研文章被各级期刊、检察内部刊物采用、获奖情况和课题申报的计分、加分标准，以此促内部同推、上下联动，倡导各基层院、市院各部门聚焦检察热点、难点问题开展调查研究。此外，在司法责任制改革配套制度中，将研修成果作为干警个人绩效考核的重要指标，核定相应分值，并与绩效奖金分配相挂钩。

三是搭建平台促参与。本着提质量、拓宽面、有趣味的思路，对《池州检察》进行改版升级，遵循宁缺毋滥原则，精简理论调研篇幅，开辟检察工作新情况新问题研讨专栏，引导干警结合检察业务撰写报送高质量的理论调研文章，各层级干警向《池州检察》所投稿件的质量逐渐提高，理论研究层次也得到较大地提升。建立全市理论研究微信群，邀请两级院有检察理论研究特长或兴趣爱好的干警加入，通过掌上交流互动，努力为检察理论研究长远发展汇聚人才、积淀力量。